Проблема:
Сложный сдельно-премиальный расчет заработной платы велся в Excel, что приводило к ошибкам и задержкам.
Заработная плата — один из самых чувствительных аспектов в любой компании. Ошибки в расчетах, задержки выплат или сложности с кадровым учетом могут привести к недовольству сотрудников и претензиям со стороны контролирующих органов. Внедрение 1С:Зарплата и управление персоналом (ЗУП) – это эффективное решение, которое позволит вам рассчитывать зарплату и налоги за 1 час, формировать кадровые документы в 2 клика и быть полностью уверенными в соответствии трудовому законодательству.
Внедрение 1СЭУП – это полный цикл работ по настройке и запуску специализированной программы для автоматизации всех процессов, связанных с расчетом заработной платы, ведением кадрового учета и управлением персоналом. Это решение не просто упрощает рутину, но и обеспечивает юридическую корректность всех операций.
Мы помогаем компаниям, которые сталкиваются с неточностями в расчетах, риском штрафов, высокой нагрузкой на кадровиков и сложностями с ведением воинского учета.
Мы не просто технически настраиваем программу, а внедряем комплексное решение, которое обеспечивает юридическую безопасность и прозрачность
Мы предлагаем не только техническую настройку 1С:ЗУП, но и глубокую экспертизу в области трудового законодательства.
Мы гарантируем не только точный расчет зарплаты, но и юридическую корректность всего кадрового учета по договору. Это означает, что вы будете защищены от штрафов ГИТ и СФР.
Мы строим надежный мост между HR, бухгалтерией и руководством, устраняя хаос и риски на самом ответственном участке работы с персоналом.
Мы понимаем, какие сложности возникают при работе с зарплатой и кадрами. Наши решения призваны снять эти заботы
Сложные расчеты (отпускные, больничные) отнимают много времени и сил
Настраиваем автоматический расчет зарплаты любой сложности в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
Ошибки в расчете зарплаты и налогов, риск штрафов от контролирующих органов
Вы будете уверены в корректности расчета зарплаты и налогов, защититесь от штрафов ГИТ и СФР.
Кадровые документы формируются медленно, вручную
Кадровые документы будут формироваться в 2 клика, что значительно ускорит кадровое делопроизводство и сделает его простым и прозрачным.
Сложности с ведением воинского учета и соблюдением последних изменений в законодательстве
Настраиваем воинский учет в 1С:ЗУП и обеспечиваем соответствие всем актуальным требованиям законодательства.
Наш подход к внедрению 1С:ЗУП обеспечивает максимальную эффективность и прозрачность каждого шага
Глубоко анализируем ваши текущие кадровые процессы, системы оплаты труда и документооборот, выявляя участки для оптимизации.
Разрабатываем архитектуру будущей системы, описываем функциональные требования и составляем детальный план внедрения.
Устанавливаем и конфигурируем программу, настраиваем учетную политику по персоналу, графики работы, виды расчетов и удержаний, а также права доступа.
Осуществляем безопасный и методологически правильный перенос данных о сотрудниках, их кадровых перемещениях и начислениях из старых систем.
Проводим тестовые расчеты на реальных данных для проверки корректности всех настроек и выявления возможных неточностей.
Обучаем ваших сотрудников (бухгалтеров, кадровиков, HR-специалистов) работе с новой системой на практических примерах.
Личная поддержка в первый расчетный период: Наши эксперты оказывают оперативную помощь и консультации в первый же расчетный период, чтобы вы были уверены в корректности начислений и отчетности.
Мы — аккредитованная IT-компания TEAM500, и наш опыт в автоматизации HR-процессов подтвержден годами успешной работы
Наша HR-практика состоит из сертифицированных консультантов по 1СЗУП и юристов по трудовому праву.
От аудита текущих процессов до обучения пользователей и поддержки после запуска.
Мы гарантируем не только техническую, но и юридическую корректность наших решений, что крайне важно для участка работы с персоналом.
С 2001 года мы реализовали более 500 проектов, что дает нам уникальный опыт в автоматизации самых сложных бизнес-задач.
Мы разработали отработанную методику переноса данных, которая минимизирует риски и обеспечивает целостность информации.
Честная цена: Наша ставка от 1950 ₽ за час работы специалиста значительно выгоднее, чем у большинства конкурентов.
Мы предлагаем прозрачное ценообразование, чтобы вы могли заранее спланировать бюджет
Включает установку, базовую настройку типового функционала и обучение.
Стоимость рассчитывается индивидуально после HR-аудита. Средний чек на услугу 70 000 - 250 000 руб.
Мы гордимся тем, что помогаем нашим клиентам упростить работу с персоналом и быть уверенными в расчетах
“С нашими сложными графиками и северными надбавками только вы смогли разобраться. Зарплата теперь считается идеально.”
“Переход на ЭТК прошел абсолютно безболезненно. Спасибо за шаблоны и консультации!”
“Наконец-то у нас есть уверенность в правильности расчета налогов с ФОТ.”
Наши кейсы демонстрируют эффективность внедрения 1С:ЗУП для компаний с различными особенностями
Сложный сдельно-премиальный расчет заработной платы велся в Excel, что приводило к ошибкам и задержкам.
Расчет полностью автоматизирован, у рабочих появились личные кабинеты, что повысило лояльность и прозрачность начислений.
Кадровый учет велся «на коленке», что создавало риски трудовых споров.
Наведен полный порядок в кадровых документах, риски сведены к минимуму, учет соответствует законодательству.
Сложные графики работы и суммированный учет рабочего времени создавали трудности в расчете зарплаты.
Расчет зарплаты стал занимать 1 день вместо недели, устранены ошибки, повышена точность начислений.
Мы собрали самые актуальные вопросы, чтобы вы могли получить полную информацию
Здесь вы найдете ответы на самые популярные вопросы о 1С:ЗУП
1С:ЗУП — это специализированный инструмент для полноценного кадрового учета и расчета зарплаты любой сложности, включая сложные начисления, удержания, гибкие графики, учет по обособленным подразделениям, воинский учет. В 1С:Бухгалтерии функционал расчета зарплаты сильно ограничен и подходит только для небольших компаний с простыми условиями оплаты труда.
Да, 1С:ЗУП позволяет настраивать расчет сдельной оплаты труда, а также любые другие сложные начисления и удержания.
Мы настроим учет по обособленным подразделениям с учетом специфики их налогообложения и отчетности.
Да, мы поможем настроить работу с электронными трудовыми книжками (ЭТК) в 1С:ЗУП, включая формирование и отправку необходимых отчетов.
Да, 1С:ЗУП включает полноценный блок воинского учета, который мы настроим в соответствии с требованиями законодательства.
Да, 1С:ЗУП регулярно обновляется фирмой "1С" в соответствии с актуальными изменениями трудового и налогового законодательства. Мы обеспечиваем своевременное обновление вашей конфигурации.
«Люди — главный актив. А зарплата — самый чувствительный нерв. Мы подходим к автоматизации учета труда с ответственностью хирурга, чтобы вы строили честные и прозрачные отношения с командой».
— Валентин Бутюгин, основатель IS-GURU.RU
"Расчет зарплаты — самая ответственная и самая распространена должность в бухгалтерии. Любая ошибка может привести к трудовому спору. Автоматизация здесь — не роскошь, а необходимость."
— Татьяна Минаева, эксперт по трудовому праву
"Современные системы, как 1С:3УП, позволяют не только считать зарплату, но и вести полноценный кадровый учет, включая воинский, что стало крайне актуально."
— Портал "HeadHunter"
"Эффективность HR-отдела напрямую зависит от степени автоматизации рутинных кадровых операций."
— Алена Владимировна, HR-эксперт
Получите надежный инструмент для управления персоналом, который соответствует всем требованиям законодательства и помогает строить честные отношения с вашей командой.
Скачайте наш Чек-лист. Аудит кадрового делопроизводства: 30 пунктов для самопроверки. Это поможет вам выявить потенциальные риски и убедиться, что ваш кадровый учет в порядке.
Закажите Экспресс-аудит вашего расчета зарплаты за 12 900 руб. Наш специалист проведет проверку ключевых аспектов расчета зарплаты в вашей компании, выявит потенциальные ошибки и даст рекомендации по их устранению.